En tant que collaborateur du Pôle entrepreneurs, vous aurez pour objectif :

-          D’assister les dirigeants-actionnaires d’entreprises, clients ou prospects de la Banque, dans l’identification puis la mise en œuvre optimale d’opérations financières sur le capital de leur entreprise, en liaison avec les Banquiers (rendez-vous, rédaction de projets/notes)

-          De contribuer ainsi directement à la collecte d’actifs avec la Direction Clientèle.

Descriptif de vos missions principales :

1       Activité de conseils en Haut de bilan :

-          Etablir un diagnostic approfondi de la situation personnelle et professionnelle des clients/prospects

-          Proposer des scenarii d’opération financière (cession, LBO, OBO, etc.), puis accompagner leur mise en œuvre par des entités transactionnelles (« Partenaires » du Pôle Entrepreneurs)

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2        Emettre des avis de crédit relatifs à des dossiers de financement impliquant une organisation corporate et des sujets de structuration de dettes

3      Mise en relation pour des investissements directs

-          Sourcing et propositions d’investissements directs faites par le Pôle Entrepreneurs dans le respect des procédures (COCS, fiches qualifiantes, …)

-          Accompagnement des banquiers pour valoriser cette offre auprès de nos clients

4      Animations commerciales et sectorielles

-          Orientation de la prospection

-          Identification des secteurs de prospection directe à développer

-          Mise en relation des clients en cours de cession et Fonds d’investissement (Opérations de LBO ou autres)

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5      Formations / Présentations

-          Formation des forces commerciales de la Banque et/ou des CRCA sur la thématique « haut de bilan »

-          Promotion du savoir-faire du Pôle auprès des forces commerciales des Caisses Régionales et du Groupe (CAMA, CA-CIB),

-          Partenariats avec des cabinets de M&A et fonds d’investissement / animations des apporteurs.

Ce poste requiert de la disponibilité pour assumer de fréquents déplacements (France entière)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Bac + 4/5 (Ecole de commerce ou université)

Expérience commerciale solide auprès des entreprises (plus de 10 ans) et probante dans les domaines tels que la banque, la finance ou le conseil.

Compétences spécifiques requises :

-          Bonne maîtrise des techniques financières de haut de bilan ET des outils d’ingénierie patrimoniale

-          Connaissance de l’environnement juridique et fiscal des transactions (aspects corporate et patrimoniaux)

-          Capacité à vous imposer en tant qu’expert tant vis-à-vis des structures transactionnelles du groupe Crédit Agricole et des partenaires externes du Pôle que des équipes commerciales de la Banque et des Conseillers (entreprise et privé) des Caisses Régionales

-          Maîtrise approfondie des outils MS Office, en particulier PPT et Excel.

Qualités humaines requises :

-          Vous disposez de qualités commerciales reconnues, avec un excellent relationnel ainsi qu’une bonne  capacité à communiquer (en interne comme en externe) et à défendre vos convictions.

-          Vous avez le goût du challenge, un bon esprit d’équipe et une grande autonomie dans l’organisation de votre travail (capacité à gérer de nombreux dossiers de front)

-          Vous êtes persévérant(e) et démontrez une réelle capacité à assurer des contacts à haut niveau.