Dans le cadre de la mise en place de l’organisation IT du groupe Indosuez au sein du pôle FTBS (Fund, Technology & Banking Services), nous créons un poste de DSI Métier Finance en charge des systèmes d’informations Finance et Taxe des entités du groupe Indosuez.

Le poste sera rattaché fonctionnellement au DSI Groupe Indosuez et au Directeur Financier groupe Indosuez. Localement, il restera hiérarchiquement rattaché à son entité d’appartenance.

Le DSI Métier Finance en lien avec les autres responsables globaux informatiques et sous la supervision du DSI groupe Indosuez pilotera les SI Finance et Fiscalité des entités du groupe Indosuez afin d’atteindre, en cohérence avec le PMT du groupe, plusieurs objectifs majeurs :

• Concevoir et déployer les solutions informatiques Finance et Fiscalité groupe
• Assurer la cohérence et les évolutions des SI Finance locaux
• Maîtriser le risque opérationnel informatique, accompagner les évolutions de la régulation, garantir la conformité
• Optimiser les coûts des SI Finance et améliorer la maitrise du risque de ressources humaines en standardisant et en mettant en oeuvre la stratégie de sourcing de la DSI groupe sur les moyens humains.

Le périmètre des SI Finance regroupe :

• Les systèmes globaux Finance : comptabilité, contrôle de gestion, reporting réglementaire, gestion de trésorerie (*)
• Les systèmes de taxe et fiscalité
• Les systèmes locaux (reporting réglementaire notamment)
• La coordination des développements de proximité réalisés par les entités finance ou pour leur compte.

(*) la responsabilité sur les systèmes de gestion de trésorerie peut nécessiter un travail en commun avec les équipes IT en charge des systèmes FO afin de mutualiser certaines compétences fonctionnelles.

Le DSI Métier Finance a la responsabilité en direct ou en indirecte (entités différentes de l’entité d’appartenance du collaborateur), sur le périmètre des SI Finance et Fiscalité, de l’activité des équipes en charge :

• De l’analyse des besoins et de la conception fonctionnelle et technique, en coordination avec les équipes organisation & process
• Des développements informatiques
• Des tests et des validations jusqu’aux phases d’UAT
• De l’intégration des applications externes dans le Système d’Information
• Du déploiement et du support en coordination avec les équipes organisation & process
• De la gestion des projets
• Du product ownership.

L’ensemble des collaborateurs conservent leur lien hiérarchique existant.

Au-delà des activités de « Build », le DSI Métier Finance est en charge :

• De la roadmap élaborée avec le responsable Métier et avec les équipes organisation & process
• D’assister le Métier dans sa réponse à la régulation et aux audits
• D’assister le Métier dans sa recherche d’innovation
• Des budgets alloués par les clients externes, par les équipes finance et organisation & process pour le groupe Indosuez
• Des relations avec les fournisseurs en lien avec les Achats
• Du suivi et du traitement des recommandations et des vulnérabilités
• De la mise en oeuvre des transformations communes à la DSI (Architecture, migration vers le Cloud, stratégie de sourcing)
• De la protection des données clients.

Est aussi intégré aux missions précitées le pilotage de la convergence entre DP Belgique et les entités Indosuez sur le périmètre.

Ecole d’ingénieur ou formation universitaire type Master en informatique ou école de commerce.

Vous justifiez d’une expérience significative en tant que responsable de SI Finance et/ou de plusieurs équipes dans un contexte international acquise sur une fonction similaire de minimum 10 ans dans un environnement avec un fort enjeu de transformation.

Compétences et aptitudes :

• Bonne connaissance des SI Finance et des activités finance dans un environnement bancaire
• Connaissance generale sur la regulation bancaire et les aspects de securité de l’information et de maitrise du risques operationnel IT
• Expérience en processus IT
• Gestion des budgets et de portefeuilles projets
• Capacité à fédérer et animer les équipes (hiérarchiques et transverses), à présenter de manière efficace et synthétique des sujets complexes
• Le poste requiert de la proximité avec le terrain tout en restant force de proposition et en développant une vision stratégique du périmètre.
• Disponibilité et flexibilité pour des déplacements professionnels fréquents en Europe et ponctuels hors Europe.

Softskills :

• La capacité à travailler en équipe avec les autres membres du Codir IT global, avec les responsables IT locaux des Banques et les DGA des Banques est un prérequis.
• Votre leadership, vos qualités relationnelles, votre stabilité émotionnelle constituent de réels atouts pour ce poste.
• Vous avez une bonne capacité d’analyse, faite preuve de pragmatisme.
• Qualités de synthèse (orale et écrite) requises.